Henriëtte van Adrichem houdt het hart van Oostwold kloppend

Afbeelding
Man met de hamer

‘Mijn naam is Henriëtte van Adrichem en ik ben inmiddels twaalfeneenhalf jaar beheerder van MFC De Gaveborg in Oostwold. Ik zorg ervoor dat alles reilt en zeilt. Dat is behoorlijk breed, want we hebben hier een basisschool, fitnessruimtes, vergaderruimtes, een ontmoetingscafé en een supermarkt. Ik zorg dat alles klaarstaat, dat zaken geregeld zijn en dat het dagelijkse gebeuren goed verloopt. Daarnaast organiseer ik samen met vrijwilligers activiteiten voor de leefbaarheid, voor kinderen en jongeren, maar ook voor volwassenen.

Dat ik hier terecht ben gekomen, is eigenlijk met de paplepel ingegoten. Mijn opa en oma deden vroeger al onderhoud aan het oude buurtcentrum. Later werd besloten om een multifunctioneel centrum te bouwen waarin alles samenkomt. Vroeger waren het drie verschillende locaties en als kind kwam ik daar regelmatig. Ik ben er dus min of meer opgegroeid. Ik heb Facility Management gestudeerd en toen er uiteindelijk een vacature voor het beheer kwam, heb ik die samen met mijn moeder opgepakt. Zij is later de zorg ingegaan, maar ik ben gebleven.

En daar heb ik geen moment spijt van. Het is superleuk werk. Elke dag is anders en dat vind ik juist mooi. Je draagt bij aan de leefbaarheid van het dorp. Mensen ontmoeten elkaar hier en De Gaveborg heeft echt een belangrijke plek in Oostwold. We krijgen ook veel positieve reacties. Het is een centrale ontmoetingsplek waar mensen elkaar kunnen vinden. In een dorp hoef je niet eenzaam thuis te zitten, want er is genoeg te doen. Oostwold is wat dat betreft een heel levendig dorp.

Onlangs heb ik een workshop gegeven over het betrekken van jongeren bij organisaties. Dat was onderdeel van een driejarig traject van het Oranje Fonds over het werven en behouden van jonge vrijwilligers. Wij hebben daar zelf veel jongeren mee weten te behouden. Ons bestuur is bijvoorbeeld gemiddeld tussen de 25 en 30 jaar.

Ik denk dat persoonlijke aandacht daarin heel belangrijk is. Luister naar jongeren zonder meteen te oordelen of met een reactie te komen. Neem ze serieus en bouw echt een band met ze op. Dat geldt trouwens niet alleen voor jongeren, maar voor alle vrijwilligers.

Mensen willen na zo’n avond soms een papiertje met daarop: zo moet je het doen en dan komt het goed. Maar zo werkt het niet. Het komt je niet aanwaaien. Het kost tijd, energie en aandacht. En dat moet je er als organisatie ook echt voor over hebben. Uiteindelijk draait het allemaal om mensen en de verbinding die je met elkaar maakt.’

UIT DE KRANT